一抓“制度关”，建立完善村级“三资”管理制度。制定了《关于加强村级“三资”管理暂行办法》，对各村“三资”进行了全面摸查，规范了村级经费、集体收入等资金管理和使用，并针对挤占挪用“三资”资金、隐瞒收入、坐收坐支、报账不规范等问题进行了全面整治。自7月中旬开始，组织开展了“三资”清理清查活动，再次摸清“三资”底数，建立管理台账，实行定期巡查、动态管理。通过强化“三资”管理，加强村干部廉政风险防控，从源头上预防腐败问题。
　　二抓“教育关”，加强干部作风建设和警示教育。结合“两学一做”学习教育，班子成员带头学习“两个条例一个准则”，通过集中检查、随机抽查和日常督查，以督促改，增强干部的规矩意识、纪律意识。组织农村党员干部到检察室驻羊山监察室、羊山景区开展警示教育、观看反腐倡廉典型案件教育片，提高干部的反腐倡廉意识。开展红绿灯廉政约谈，约谈农村党员干部57人。对3个村级班子进行了调整，加强了村级班子队伍建设。
　　三抓“查处关”，加大违纪违规行为查处和追责力度。深入推进正风肃纪专项整治活动，针对群众关心、关注的“四风”问题、“三资”管理、低保、危房改造、农作物补贴等问题开展专项整治，共查处各类案件12起，对存在的违纪违规问题不隐瞒、不包庇，坚持“一案双查”，严肃追究相关责任人责任，通过问责一个，达到警醒一片的效果。同时，畅通群众信访、举报渠道，督促信访办、办事处等部门主动向纪委移交问题线索，认真对待任何一个群众上访或举报的问题，事事有回音、件件有结果，切实维护群众利益，让群众满意。（单善）